La Giunta provinciale ha approvato il 23 agosto 2021 Il Piano scuola 2021/2022 ed ha contestualmente stabilito i criteri per la ripartizione delle risorse aggiuntive in termini di personale scolastico, previste al fine di garantire la scuola in presenza, anche negli scenari emergenziali.
Il Piano prevede l’assegnazione di un organico aggiuntivo che si affianca al cosiddetto “organico potenziato” ed è così definito:
- fino a 70 unità per la funzione docente,
- fino a 50 unità per il personale ATA,
- fino a 70 unità di personale non scolastico assegnato a supporto delle attività di vigilanza degli studenti e di sanificazione ambientale.
L’assegnazione di 70 docenti, per un totale di 1260 ore, destinata per il 75% al primo ciclo e per il 25% al secondo ciclo sarà ripartita tra le istituzioni scolastiche sulla base di due parametri:
- il numero complessivo studenti iscritti ai corsi diurni
- il numero medio di alunni per classe.
L’assegnazione di 50 unità di personale amministrativo, tecnico ed ausiliario (A.T.A.) per un totale di 1800 ore , destinata per il 75% al primo ciclo e per il 25% al secondo ciclo, verrà effettuata principalmente sulla figura del collaboratore scolastico, tenuto conto delle maggiori necessità di pulizia, sanificazione e sorveglianza in capo alle istituzioni scolastiche.
Per il Primo ciclo la ripartizione averrà sulla base di due parametri:
- il numero complessivo studenti,
- il numero di plessi/sedi scolastiche.
Per il Secondo ciclo il criterio di ripartizione viene stabilito in base al numero complessivo di studenti iscritti ai corsi diurni.
Il Piano prevede infine l’assegnazione di 70 unità di personale non scolastico per attività di sorveglianza e sanificazione, la cui ripartizione viene effettuata tenuto conto del numero complessivo degli studenti per ciascuna istituzione scolastica.
L’assegnazione aggiuntiva di personale avrà durata dal 13 settembre al 22 dicembre 2021.